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996工作制是什么意思 996会得到改善吗会不会取消?

2021-08-27 14:19:00来源:央视网 腾讯  

如今,我们已经进入一个高强度的工作社会,要想更好地生存发展,就得要接受公司企业的高强度的工作制度,然而,996工作制度则是较为普遍的。很多人都不知道996工作制什么意思?下面一起来了解一下。

所谓的996工作制,这指的是早上9点上班、晚上9点下班,中午和傍晚休息1小时(或不到),总计工作10小时以上,并且一周工作6天的工作制度,代表着中国互联网企业盛行的加班文化。

按照《中华人民共和国劳动法》明确规定,劳动者每日的工作时间不能超过8小时,平均每周的工作时间不能超过44小时。因此,996工作制是一种违反《中华人民共和国劳动法》的延长法定工作时间的工作制度。

另外,根据人力资源社会保障部、最高人民法院联合发布了第二批劳动人事争议典型案例,针对网友们关注的“996工作制”问题进行了明确,996工作制严重违反法律关于延长工作时间上限的规定,应认定为无效。

其实,这次两部门联合向社会公开发布典型案例,一方面提示用人单位违法行为风险,促进依法规范用工;另一方面明确劳动者维权预期,引导劳动者依法理性维权。

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